Każda zatrudniona na terenie Polski osoba , która zgodnie z obowiązującym ustawodawstwem została zgłoszona do ubezpieczenia wypadkowego w razie powstania uszczerbku na stanie zdrowia, będącego skutkiem wypadku ma prawo do odszkodowania. Wartość przyznanego odszkodowania uzależnia się od procentowej wartości stałego albo długotrwałego uszczerbku na zdrowiu, który określa lekarz orzecznik po całkowitym zakończeniu procesu leczenia i przebytejrehabilitacji.

Za każdy procent przysługuje kwota odpowiadająca 20% przeciętnego wynagrodzenia, które obowiązuje w Polsce w dniu wydawania przez ZUS stosownej decyzji. Ponadto kwota odszkodowania może wzrosnąć o 3,5 krotność średniego wynagrodzenia jeżeli u pracownika została orzeczona całkowita niezdolność do pracy będąca następstwem nieszczęśliwego wypadku przy pracy. Odszkodowanie przysługuje również członkom rodziny osoby poszkodowanej, u której wypadek zakończył się śmiertelnie.